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            成功從敬業(yè)開始

            課程編號:6823

            課程價格:¥20000/天

            課程時長:2 天

            課程人氣:2036

            行業(yè)類別:銀行金融     

            專業(yè)類別:職業(yè)素養(yǎng) 

            授課講師:張晨

            • 課程說明
            • 講師介紹
            • 選擇同類課
            【培訓(xùn)對象】
            企業(yè)員工

            【培訓(xùn)收益】
            作為企業(yè)員工,基本需要具備敬業(yè)精神才能算得上成功一步。

             

            上篇:企業(yè)員工不敬業(yè)的現(xiàn)象對個人對企業(yè)造成的傷害
             
            第一章:妄自菲?。嚎床黄鹱约旱墓ぷ?/b>
            1.       覺得當(dāng)個工人沒出息,看不起自己的本職工作
            2.       老是這山望著那山高,總幻想還有更好的工作
            3.       沒興趣鉆研專業(yè)技術(shù),對技術(shù)永遠(yuǎn)是一知半解
            第二章:循規(guī)被動:不撥不動
            1.       領(lǐng)導(dǎo)不說我就裝作不知道                 
            2.       領(lǐng)導(dǎo)不強(qiáng)調(diào)多次我就不干(撥了也不愿意動)
            3.       以前沒有干過的我干不了(故意拒絕工作) 
            4.       崗位責(zé)任上沒寫的就不干
            第三章:不動腦子:只做上級吩咐的事
            1.       觀念老化,以為聽話就是好員工           
            2.       思路狹窄,跳不出原來條條框框
            3.       對工作中偏差缺乏標(biāo)準(zhǔn)和敏感性
            第四章:敷衍了事:事情做得差不多就行了
            1.       管那么嚴(yán)干什么?——導(dǎo)致企業(yè)制度形同虛設(shè)
            2.       質(zhì)量差不多就行了——輕視細(xì)節(jié),不追求完美
            第五章:做事拖沓:在等待中完成任務(wù)
            1.       錯誤的時間觀念:一日之際在晨一年之際在于春
            2.       以按時作為標(biāo)準(zhǔn),一旦出現(xiàn)意外則只能延時
            3.       不追求合理流程——流程不合理導(dǎo)致窩工等待
            第六章:偏離目標(biāo):沒有做正確的事
            1.       沒有生活目標(biāo),不知道這輩子過什么樣的生活
            2.       沒有工作目標(biāo),不知道這輩子的職業(yè)生涯規(guī)劃
            第七章:抗挫力差:總覺得受到不平待遇
            1.       受不得委屈——不能承擔(dān)重大責(zé)任         
            2.       受不得挫折——懷疑領(lǐng)導(dǎo)給自己穿小鞋
            3.       成人不自在——挫折是老天爺對你的恩賜
            第八章:投機(jī)取巧:不愿意付出相應(yīng)努力
            1.       做人投機(jī)取巧——導(dǎo)致整個民族喪失契約精神
            2.       規(guī)章制度取巧—導(dǎo)致管理工作永遠(yuǎn)趨于無奈
            3.       質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)取巧——導(dǎo)致商品質(zhì)量始終無法提高
            第九章:眼高手低:不能扎扎實實地做事
            1.       忽視學(xué)習(xí)提高——導(dǎo)致經(jīng)驗技術(shù)落伍         
            2.       草根英雄情結(jié)——導(dǎo)致企業(yè)出大事故
            3.       天下難事大事——必須作于易作于細(xì)
            第十章:推卸責(zé)任:為自己的無能或失職找借口
            1.       這事我不知道——企圖“不知者不罪”      
            2.       這事我沒干過——為逃避責(zé)任找借口
            3.       這事不歸我管——為失職尋找替罪羊
            第十一章:對抗領(lǐng)導(dǎo):完全不懂得上下倫理
            1.       我和他合不來                            
            2.       我才不了領(lǐng)導(dǎo)
            3.       公開對抗領(lǐng)導(dǎo)
             
            下篇:敬業(yè)者起碼應(yīng)該具有的觀念、行為
            第一章:熱愛工作
            1.       對工作心存敬畏之心—工作機(jī)會不是必然
            2.       對本職工作態(tài)度良好—態(tài)度不好是犯天條
            3.       持續(xù)努力地鉆研技術(shù)—成為員工中的王者
            第二章:服從安排
            1.       服從崗位安排——輪崗換崗造就多面手    
            2.       服從時間安排——把方便留給別人
            3.       服從額外安排——職責(zé)外的工作方顯風(fēng)格
            第三章:執(zhí)行有力
            1.       堅持制度與標(biāo)準(zhǔn)——是員工執(zhí)行有力的保證
            2.       注重細(xì)節(jié)與完美—能夠不斷提高產(chǎn)品品質(zhì)
            3.       要提前完成任務(wù)——高開高走不拖任務(wù)后腿
            4.       做高執(zhí)行力模范—領(lǐng)導(dǎo)愿提拔高執(zhí)行力人
            第四章:鉆研業(yè)務(wù)
            1.       不懂就問——不恥下問才能不斷成長       
            2.       不會就練——熟能生巧技術(shù)一定提高
            3.       邊緣決勝——永遠(yuǎn)比別人多努力一點
            第五章:主動工作
            1.       主動含義的現(xiàn)代解釋                     
            2.       站在領(lǐng)導(dǎo)的角度看問題—會提高你的思想境界
            3.       不斷思考工作中的問題—思考帶來解決之道
            4.       依據(jù)預(yù)案處理突發(fā)事件—抓住火線立功的機(jī)會
            5.       搶先承擔(dān)責(zé)任模糊的事——領(lǐng)導(dǎo)肯定欣賞主動承擔(dān)責(zé)任的人
            第六章:勇于負(fù)責(zé)——責(zé)任到你為止
            1.       勇于負(fù)責(zé)才能讓自己有更大成就           
            2.       敢于負(fù)責(zé)提拔機(jī)會多—領(lǐng)導(dǎo)愿意提攜負(fù)責(zé)的人
            第七章:團(tuán)結(jié)制勝
            1.       團(tuán)結(jié),容易被接納,這是發(fā)揮作用的前提   
            2.       團(tuán)結(jié),同事才會幫你,幫助使你容易客服困難
            3.       團(tuán)結(jié),主動貢獻(xiàn)與付出才有可能提升你的職業(yè)生涯
            第八章:堅韌持久
            1.       堅韌持久能讓你克服出身的不足          
            2.       堅韌持久能讓你能克服任何困難
            3.       堅韌持久能讓你等到最后的機(jī)會
            第九章:感恩企業(yè)
            1.       以感恩的心態(tài)對待企業(yè)                  
            2.       做有價值的員工
            第十章:把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)貴人
            1.       把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)做第一客戶                    
            2.       把頂頭上司當(dāng)貴人
            3.       把老板當(dāng)貴人                          
            4.       把偶然來訪的大領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)貴人
             

             

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